Äitiysloma

Äitiysloma on niitä asioita, joita työnantaja saattaa miettiä palkatessaan uusia työläisiä omiin riveihinsä ja miksi näin? Syy on hyvinkin yksinkertainen yleensä äitiysloma tuottaa kuluja työnantajalle ja sen takia halutaan mielummin palkata miespuolista työvoimaa, koska siten vältytään niin sanotuilta “kustannuksilta”.

Mielestäni tähän voisi olla yksinkertaisimmillaan ratkaisuna se, että myös miespuoliset töissä käyvät voisivat kantaa enemmän äitiysloman kaltaista isyyslomaa, tai vastaavaa asemaa joka tasaisi vastuuta molemmille vanhemmille tasapuolisesti. Totta on se, että kela tukee äitejä, mutta kysymys on ”Pystyykö se takamaan toimeentulon täysin?”. Tämä myös näkyy naisten palkkauksessa joka on usein hieman alhaisempi nais- valtaisilla aloilla, koska siinä ollaan otettu huomioon äitiysloma mahdollisuus, mutta tämä ei kuitenkaan ole ainoa asia joka vaikuttaa, mutta voi olla yksi mahdollinen tekijä.

Media jossa voisin julkaista niin että teksti saisi mahdollisimman paljo ääntä?

Uskoisin, että aiheenseen littyvät kekustelu palstat voisivat ruokkia aihetta kasvamaan isompaan skaalaan ja sitä myötä antaa sille enemmän huomiota ”jakaa kaverille”. Lehdessä julkaiseminen voisi toimia ihan yhtä hyvin, mutta ei kuitenkaan ehkä niin tehokasta nyky yhteiskunnassa, jossa kaikki vailkutus pääosin tapahtuu netissä.